Acción Cristiana rechaza proyecto de ley sobre igualdad y alerta sobre alegadas violaciones

Santo Domingo.-El Grupo Acción Cristiana rechazó el “Proyecto de Ley sobre la igualdad y no discriminación” sometido por el diputado del Frente Amplio Nacional, Juan Dionicio Rodríguez, tras considerar que fomenta a niveles nunca vistos la discriminación y la desigualdad en República Dominicana.

La entidad considera que la aprobación de este proyecto de ley sería un atentado contra las libertades individuales y la armónica convivencia nacional.

Denuncia que esta ley viola la libertad de empresa en su artículo 4 inciso d y f, además, la libertad de conciencia, limita educación cristiana y sus centros educativos, viola el derecho a la vida, limita la libertad religiosa y convierte al Estado en promotor de conductas disfóricas a través de la asistencia activa y de integración de esto al presupuesto nacional.

“Esta pieza, es una promoción burda de la agenda LGBT, en violación a varias legislaciones y al principio de igualdad ante la ley establecido en el artículo 39 de la Constitución dominicana”, dijo José Antonio Flaquer, presidente del Grupo Acción Cristiana.

Además, agregó que “esta pieza pretende establecer una dictadura ideológica con leyes de mordaza para quienes planteen opiniones disidentes a las propuestas de los colectivos LGBT, penalizándolos con entre tres y cinco años de cárcel por supuestos actos de discriminación contra estos colectivos y otros grupos que abarca la ley”.

Flaquer afirmó que, de aprobarse esta pieza, “se prohibiría a los padres que instruyan a sus hijos, a las iglesias que aconsejen a sus miembros y a los profesionales de la psicología y medicina que orienten a sus pacientes con relación a la desorientación o disforia sexual”.

En ese sentido, llamó a la sociedad y a los empresarios en particular a prestar atención a este sometimiento, ya que con esta legislación “se forzaría a los empleadores a que, en la selección de empleados, tengan que priorizar a aquellos que pertenezcan a los grupos privilegiados por dicha ley, en lugar de realizar las contrataciones sobre la base de los méritos y capacidades de los candidatos”.

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